為貫徹落實教育部“兩個100”和“不少于10家”相關要求，進一步拓展畢業生就業渠道、優化人才培養模式、深化校企合作，四平職業大學結合學校專業設置、人才培養目標及畢業生就業現狀，持續深入開展“高校書記校長訪企拓崗促就業專項行動”。4月21日--22日，我校主管招生就業工作副校長王艷玲率隊，一行四人前往江西高安天孚科技有限公司、江西通瑞新能源科技發展有限公司開展訪企拓崗活動。
在校企對接座談會上，王艷玲向企業全面介紹了學校的歷史沿革、學科建設、辦學規模、師資隊伍、人才培養、實習就業等情況。她強調，此次訪企拓崗行動的目的是全面深化校企合作，加強人才供需精準對接，實現校企雙方互利共贏。
江西天孚科技有限公司副總經理胡昌平詳細介紹了企業發展歷程、業務產品布局、校企合作設想及用人需求等情況。天孚通訊目前已在蘇州、江西、深圳、泰國、新加坡、日本、美國等地建廠，發展勢頭強勁。公司實力雄厚，榮獲2024年“中國光通信最具競爭力企業10強”、2024年國家級專精特新中小企業、蘇州民營企業創新100強等多項榮譽。天孚通訊總部十分重視此次校企對接活動，董事長鄒支農先生、總裁歐洋女士專程從蘇州總部趕到江西與我校領導當面洽談相關事宜。值得一提的是，歐洋總裁身為四平人，對與家鄉高校合作充滿期待，希望校企雙方能夠充分發揮各自優勢，積極探索創新人才培養模式。
在恩捷股份旗下的江西通瑞新能源科技發展有限公司，行政部長王俊詳細介紹了公司的發展歷程、產品定位及用人需求。作為鋰電池隔膜領域的行業龍頭，恩捷股份在過去一年持續鞏固領先地位。在人才管理方面，公司高度重視多元化與包容性，嚴格踐行公平雇傭原則，堅決杜絕因性別、年齡、地域等因素產生的用工歧視。同時，恩捷股份始終將提升員工滿意度與幸福感作為重要工作，通過定期組織各類豐富多彩的員工活動，讓員工在工作之余充分感受到公司的關懷與溫暖，增強團隊凝聚力與歸屬感。
王艷玲表示，此次實地調研收獲頗豐，不僅拓寬了學校發展視野，更從企業獲取了許多寶貴建議。這些建議將為學校學科專業調整、人才培養方案優化、就業指導服務升級提供重要參考依據，同時也將為畢業生爭取到更多優質就業崗位。
走訪期間，王艷玲一行還實地參觀了企業生產車間、員工宿舍、公司餐廳、文化活動中心等場所，深入了解企業生產生活環境與企業文化氛圍。
此次訪企拓崗專項行動，成功搭建起學校與企業間的溝通橋梁，為深化校企合作、提升人才培養質量、促進畢業生高質量就業奠定了堅實基礎，也為雙方未來開展全方位、多層次合作創造了有利條件。
來源：招生就業處 作者：張 斌 攝影：孫大千
初審：周春鶴 復審：經曉巍 終審：宮鳳娟
